人会所欲，施之于人。
了解别人的需求，满足别人的需求。这叫投其所好。
要结交有圈子的朋友，首先要开放你自己，从各种渠道入手，而不是局限于你经常所接触的圈子。了解对方的历史以及经历，适当展示自己的能力。
拓展圈子的具体方法：
1.参加老乡会，同学会
2.参加爱好会等团体举办的活动
3.加入专业的**群
4.参加球类等集体运动
5.撰写博客或者更新自己的各种作品
6.上各种培训课程，这是很有效果的方法。
《圈子对了，事就成了》读后感(五)：圈子对了，事就成了 读后录
圈子对了，事就成了 读后录
这又是我觉得可以压缩在100页之内的书。或许我眼光现在太挑剔，或许是事实，大部分书籍动辄两三百页的书都可以废话少说，节省自然资源，节省读者时间，同时写作过程也可以锻炼自己言简意赅的水平。
这本书对于目前的我来说用处缩减了些，因为我已经开始慢慢领悟一些事实。最近参加一些高端的管理界和创业界的活动比较多，也认识了一些通俗意义上的成功人士，但发觉对于目前的我来说，知道大概情况，就可以免去过多参与。因为这样的平台，更多是资源信息沟通，我没有这个社交资本，也用不着这个社交作用。圈子虽好，但于我目前无用。
我本人最喜欢或者说相处最舒服的人士和袁岳类似，参看黑苹果的读后录。这五者之中，我又最喜欢和理想主义色彩的知识分子类型的交往，再细化下去，我更倾向有一定思考水准的专业人士或者说略有学术色彩的人，和这个群体呆在一起，我内心满足感最大。
回到这本书，做些摘录吧，摘的较多，也说明了相当长时期，我人际交往这关是很薄弱很薄弱的。现在依然，不太懂得社交。但好在，与人为善，让我也有一些好人缘。
我摘录这样多，并不是说这本书多值得细读，我甚至觉得作者可以压缩到这个程度就可以了。
作者如果可以全书整理一下思路，不要前后反复颠倒讲（导致我摘录时也觉得重复），压缩一下，其实也可以成为一本不错的小书。
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圈子：个人资源和社会资源进行交换、整合、匹配。
好的圈子：有用的和有趣的。有用的-成功者的圈子。
好的圈子还是一种精神存在-处在这样的圈子时，精神会得到满足，意志得到锤炼，能力得到提高。
强联系圈子，弱联系圈子。
专业是利刃
模仿和借鉴是人的本性，跟周围的人在一起，会不自觉的模仿他们的语言、举止和习惯。
想成功，就要和成功的人在一起；想快乐，需要跟快乐的人在一起；想拥有健康的人，需要跟健康的人在一起。
网络连接时一种弱连接，无法代替真实生活，没有面对面交流带来的信任。
EG1：职场一女孩升迁快，因为她比别人更喜欢跟男同事共事，听男人说话，每次谈话她都可以获得有价值的信息，得到工作上的有益启发。
EG2：一年轻有为的老总，成功的方法很简单-结交比他大20岁以上的人-忘年交。他们能够看清你身上的缺点，提供商业经验；最关键行业或地域主导人物都是年龄大的，他们都有特定的圈子，认识了其中一位，就会把你介绍给他的朋友们，而这个圈子是价值最高、信息最全面的。
平时多烧香，急时有人帮。
得到你想要的东西的最简单办法，就是帮助他人得到他们想要的东西。
黄金分割：你做每件事情，都要让别人占51%好处，自己只要留49%就可以了。长此以往，可以赢得他人的认同、尊重和信任。
当一个人愿意帮助别人成功，同时也是帮助自己获得成功。
要想最快成功，便是复制成功者。很多人缺少一种心态-勇于融入成功者的圈子的自信心态。
成功者乐于和其他成功者在一起，哪怕不是同一个领域，因为成功者本身的圈子便是一种强大的竞争力。
EG3:帕瓦罗蒂在教师和歌唱家之间选择时，父亲：如果你想同时坐两把椅子，那你肯定会从中间掉下来。你的生活要求你只能够选一把椅子坐下来。
EG4：有一人现在发展的很不错，但前十年几本没什么钱，挣来的钱，都拿去结交朋友了，也就是最近几年才开始赋予起来；除了和朋友吃饭或聚会，自己不到场还会派人去买单。这些花费的时间、金钱就是成本。
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