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乡镇中层竞聘

发布时间:2019-04-22 22:22:09
乡镇中层竞聘
尊敬的各位领导,各位同事:
  大家好!首先感谢组织和领导为我提供了一次难得的学习、锻炼和提高的机会,也感谢同志们对我的理解、信任和支持。
  我经过一番深思熟虑,认为自己有实力参与乡镇中层竞聘,也有能力胜任这份工作。
  一方面我认为自己具备担任副主任所必须的素质。
  一是有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神。
  二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。
  三是有严于律己、诚信为本的优良品质。
  四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。
  另一方面我认为自己具备中层竞聘所必须的能力。
  一是有一定的政治素养。我注重政治理论知识的学习和思想意识的改造,尤其是注意收集报纸杂志上有关大政方针政策的信息和动向,因此能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。
  二是有一定的工作经验。我深知农业和农村工作的重要地位,熟悉中心的职责、任务和规范,清楚中心工作人员所必备的素质和要求,也逐渐总结出了一些工作方法和策略,可以胜任中心副主任的工作。
  三是有一定的组织协调能力和管理能力。
  四是有一定的创新能力。我年轻,思想活跃,接受新事物快,爱学习、爱思考、爱出点子
  五是有一定的文字驾驭能力和语言组织能力。
  接下来,我简要谈一下对竞职岗位的看法:
  假如我能在此次中层副职竞聘演讲中脱颖而出,走上领导岗位,我一定不负众望,在领导和同志们的支持下,努力学习,开拓进取,解放思想,大胆创新,紧紧围绕党委政府的中心工作,不断提高业务技术水平,为我镇农业的发展做出积极贡献。因此我打算从以下几个方面来开展工作:
  首先要搞好角色定位,努力实现“两个转变”:一是要实现由普通机关干部向副主任的角色转变,当好主任的助手。在党委政府的正确领导下,协助主任带领中心全体干部思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干,发挥出整体优势。二是要实现由原来的“领导怎样说,我怎样办”向“我认为应该怎样去办,怎样办好”的思维方式转变,对自己分管的工作要做到认真负责,心中有数,有计划、有安排、有步骤、有措施地落实到位。
  其次,在工作实际中争当“四员”:
  一是献计献策,当好“咨询员”。
  1、大力宣传农业区域优势和商品优势,搞好农业优势产业项目的包装,争取上级对**的更大投入。加强农业基础设施建设,提高农业生产和管理水平,促进优势产区率先基本实现农业现代化。
  2、以农村“三村建设”为主导,加强集体经济的发展,加快农业科技应用的推广步伐。对于农民采用股份合作制形式兴办的经济实体,要积极扶持,正确引导,逐步完善。
  3、利用党和国家加快西部特色农业发展的契机,立足我镇实际,以市场为导向,以科技为支撑,以三大农业支柱性产业为重点,以富民兴镇为目标,推进农业产业化的发展步伐。
  4、充分利用我镇现有条件,发挥好******和******的作用,加强信息网络建设,加快农业信息传递,提高农产品信息服务水平,引导农民步入市场经济的健康轨道。
  二是立足本职,当好“服务员”。
  三是搞好关系,当好“协调员”。
  四是加强管理,当好“管理员”。
  各位领导、各位同事,以上主要谈了我在中层干部竞聘演讲后的工作思路,不管此次竞争成功与否,无论最后的结果如何,我都不会辜负组织对我的关怀和希望,在大家的帮助和支持下,不论在什么工作岗位,我都会勤奋努力。
乡镇中层干部竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、评委、同志们:
  你们好!首先我很荣幸也非常感谢局党委给我提供了这次竞争上岗的机会。中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是我局加强干部队伍建设的有益尝试。我一是拥护,二是支持,三是参与。我很珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的测评。
  个人觉得做好中层竞聘演讲稿需要做到以下几点:
  第一,摆正位置,当好助手。尊重领导,听从安排;积极思考,建言献策;团本文来自http://.jingpingao.cn/ ,如转载请注明结同事,共同做好领导及科室布置的工作任务。