全部人员深以为然。
这有的放矢,他的这一观点在年后团中央各部推荐权益部部长人选上,权益部的副部长左良在部里得到了全票的民z推荐,综合处长推荐作为副部长、下面的一位副处长推荐任处长、一名科级干部推荐作副处长,不但带来了连所反应,而且均为全票赞成提拔任用。
各部的民z推荐结果,拿到书记会上一讨论,原本看好的其他几个部的副部长,这下就有了争议,曾子祥在会上力推左良接任权益部部长一职,力挺部里的副部长、处长也在内部产生,理由很多:第一,内部人员业务熟悉,工作起来事半功倍。第二,让权益部形成一种活力,让下面的人看到希望。第三,民意代表一切,这样的干部不用还用谁?
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