官场潜规则

作者:乡下小道



人都是这样的,不管是哪个,其内心深处都有自己的底线。树大明等人搞出来的“黑山事件”,事实上与他没有任何关系,但树大明等人就是想把他拉下水,一口咬定说是“四个人一起搞的”。再加上当时以伍钢副局长为首的调查小组,因为种种原因不相信龚仲所说的事实,在没有与龚仲面对面询问的情况下,而选择相信了树大明等人所说的“四个人一起搞的”的说法。

而以赵一局长为首的局党组居然也简单地以调查组的意见为准,向全省系统通报了“黑山事件”是“四个人一起搞的”。龚仲考虑到现在局党组全部精力都用在挽回经济损失上,不想因为自己个人的事分散领导的精力。再说现在也没有到处理个人问题的时候,龚仲相信到时还有自己申诉的时候,就没有多说什么。但心中难免也有一口龚怨气在。现在李树民居然以此为借口来伤他的心,龚仲终于也象李树民一样控制不了自己的情绪,发起飚来了。

事情发展了如此地步,董昕主任还是阴沉着脸,一幅看戏的样子,没有丝毫阻止的意思。马建设处长与张晗瑛交换了一下不解的眼神,也强忍着劝解的心没有说什么。方丽红则坐在那里,脸上虽说没有流露出什么明显的感情,但内心却强烈地控制着自己激动的心情。“吵吧!吵吧!吵得更猛烈些吧,最好是动手打起来!”对于李树民,她谈不上什么意见。但对于龚仲,她可是刻骨仇恨。“我们四个人一起搞的事,他龚仲却居然不认账。嘿嘿,老娘我也不是那么欺负的!”

过了一会儿,马建设处长实在看不下去了,站起来制止道:“李科长,龚主任,请你们冷静点。这里是我的办公室,请你们尊重我,不要在我办公室这样吵。大家都是同事,工作上的事有什么说不清楚的?大家就工作说工作嘛,不要把问题扯开了。”听到马建设处长开口劝话,龚仲立即冷静下来,很快就意思到了自己的冲动。更何况马建设处长平时还是关心他的,现在他的办公室,这点面子必须给的。

听到龚仲没有开口了,李树民又发了几句牢骚后才慢慢冷静下来了。一旦冷静下来后,他们就感觉到莫明其妙的,怎么他们二人吵了起来,却把这起事情的主角方丽红凉在一边。龚仲与李树民二人,不禁心有感应地互看了一眼,彼此都从对方的眼神中发现了一丝歉意。事实上,龚仲还是非常尊重李树民的,李树民也经常就食堂财务管理、绩效考核的事与龚仲沟通,这次不知道怎么鬼使神差地与龚仲吵了起来。

其实不仅是李树民与龚仲不知道,就是马建设与张晗瑛也不明白,李树民与龚仲的争吵,只是平时积压在心中的怨气的一种**,一种积压到极致的自然**。而方丽红没有及时做账,影响了绩效考核的准确性,与李树民发生冲突事件,只是这种**的导火线而已。所以,一旦**完后,他们就马上冷静下来,立即感觉了彼此的不理智,向对方传递了歉意的信号。

见到李树民与龚仲不说话了,董昕主任终于开口训起话来:“你们吵啊!怎么不吵了?继续吵啊!我今天就不制止你们,让你们吵个够,看你们吵到什么地步,要吵出什么结果来。你们一位是几十年的老科长,一位多年的办公室主任,却在马处的办公室莫明其妙地争吵起来,这象什么话?还有没有组织纪律?还懂不懂规矩?还有没有马建设处长?”

看到李树民、龚仲没有接话,董昕缓和了一下语气说道:“既然你们都没话说了,那我就来说说我的看法。话不说不明,理不辩不清。今天这事情到底是什么原因造成的,责任在谁,相信大家已经有一本账了。也希望你们当事人,好好反省一下自己。”董昕暂停了一下,轻轻地咳嗽了一声,调整了一下语气,继续说道:“首先,不管什么理由,在办公室争吵,这肯定是不对的。我希望以后我们的工作人员,不要再发生类似现象。”

董昕主任说着说着,语气又慢慢地变得严肃起来了:“第二点,大家都知道,职工食堂每个月的收入支出基本上没有很大的变化,成本费用也是固定那几笔,在进行绩效考核工作时,稍微注意一点就可以发现。但上个月少做了成本,虚增了利润,在计算绩效奖金时应该可以发现,但我们的工作人员却没有发现。这是为什么?”

“第三点,每个人都有自己的工作职责,都应该在自己的职责范围内认真开展工作。如果自己的工作没有做好,发生了差错,就应该承担相应的责任。李树民科长的主要职责是管理好食堂,保证食堂正常供应与安全卫生。如果发生了食品安全事故,李树民就应该承担相应的责任;方丽红虽说是财务处的人,但同时也是物业公司的会计,她的主要职责就是按财务管理规定做好账。如果账做错了,我想也应该承担相应的责任。”


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