县级班子做试点，是小邓同志想了很久的事情，只不过君二公子一直态度暧昧，说白了这项试点工作已经被他当成了鸡肋，不再是他攫取政绩的筹码，已经被弃如敝屣了。
但是自家孩子自己疼啊！这项试点工作是邓某人自己搞出来的，自然希望有始有终，他马上要调离了，如果再不搞一个县级班子试点的话，这项工作算是完败。
这是邓某人无法接受的事情，所以无论如何这项试点务必进行，邓华沉声道：“我会对我的工作负责，不管我到了哪里，我选拔任命的干部出了问题，我承担失察之罪！”
冲动了！小邓同志有一次冲动了，冲动是魔鬼呀，君部长微微一哂。正如邓华所想的那样，这个干部考核分级制度试点，早已经对君部长失去了**力。
当初撬行邓某人回来，无非是看重组织工作改革的噱头，现在么坐稳了的君二公子，完全不需要什么噱头：“试点工作还是要慎之又慎！”
混蛋！小邓同志想要骂人了，老子在川渝市搞试点好好的，本来已经全面铺开的项目，被你撬行把自己调到淮阳省，结果川渝市的试点工作无疾而终，你这边却又弃之不用！
简直是暴殄天物！邓某人相信自己的试点，相信干部考核分级制度试点是未来大趋势，个人属性数据化，对于组织工作来说，是一个开拓性的变革。
只不过这种变革似乎有点前，小邓同志从来不否认这一点，但是就算是前的试验田，自己也要拿到第一手数据，而舍文县班子的全新构建，就是小邓同志的野望。
单纯一个两个人的试点，根本看不出干部考核分级制度试点的优越性，小邓同志就是要用一个县级班子做试点，尝试班子成员全部按照数据分析，而不是人选人！
这是一个大胆的尝试，也难怪君二公子不敢支持，就算是试点成功，对他而言没有太大的用处，连锦上添花都算不上，失败了却绝对是一个污点！
邓华恶作剧的心情爆：“莫非二哥胆小了？这可不是您君二公子的作风，小小的舍文县做试点，怎么可能满足君部长改革进取的理念？要不我们用清远市班子做试点？”
混蛋玩意儿！居然敢将自己的军！如果邓某人在眼前，君鸣恨不得一茶杯砸过去，这家伙长了一个欠扁的脑袋，一天不敲打就**。
连县级班子试点都不想尝试，这家伙大言不惭的要用清远市的班子试点，那可是地级市的班子啊，岂是你这个小小的处级干部能插手的？
这家伙越来越放肆，幸好他要走了，否则说不上哪一天要让自己爆血管！说真的，能够让君部长爆血管的，大概只有邓某人了。
君鸣冷哼一声：“想什么呢？现实一点，不要异想天开！作为领导干部，特别是组织干部，务必要脚踏实地，绝对不能虚无缥缈！”
哈！当初把自己调来的时候怎么不说是虚无缥缈啊？邓华恨得牙根**，可是人家才是领导，是自己的上司的上司，现在能跟他邓某人平等对话，已经是开明的了。
一念及此邓华心态平和了很多：“二哥，相信你也是有追求的人，难道你不想在组织工作历史上，写下浓墨重彩的一笔吗？”
写下浓墨重彩的一笔？他还真敢想！作为四九城三代的君鸣，绝对是敢打敢闯的改革派，问题是在他这样的位子，需要考虑的东西太多，大踏步前进是会摔跟头的。
华夏改革开放二十多年，这样的例子枚不胜举，君二公子可不想步某些人的后尘。他之前大踏步进步，是要获得上面的认可，有了足够的政绩后，更想一步一个脚印。
想要都得更远，在华夏这片土地上，最好的就是稳步前进而不是激进。一个十几亿人口的大国，如果一味激进会出事的，出大事的。
这才是君二公子选择退缩的原因，现在邓某人居然激将法、利诱全都上来了，自己没点表示似乎说不过去，毕竟试点工作是自己上位的第一项大工程。
如果就这么偃旗息鼓也说不过去，君鸣想了想：“你有多大把握？不要跟我说什么市委市政府和市委组织部，只需要跟我说你自己的判断！”
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