提拔

作者:渔阳员外

    齐凯喝了一口面前的茶水,看了一眼县委常委,县委办公室主任黄爱仁,看来,齐凯的提议,要有黄爱仁的口中说出来。

    齐凯对黄爱仁说:“黄主任,既然唐诚书记提议这次常委会议讨论人事,那你也就你分管的工作,提一下想法吧?”

    黄爱仁就接腔提到:“县委办公室副主任科员,兼职县委会计室主任的夏刚同志,在会计任上,任劳任怨,工作一直是兢兢业业,从来不向组织上提要求讲条件,风雨兼程,业务上从没有出过大的纰漏,这个会计一职,他已经干了七年了,无论年限资历和贡献,这样的同志都应该提拔重用了。我了解夏刚主任,这是一个思想先进,人品厚重的好同志,我但就夏主任的工作安排,多次向齐县长,和原来的县委书记多次提出过建议,都因种种原因没有得以实现,既然唐书记今日讨论人事安排,我提个建议,这次人事会议是否考虑一下夏刚同志啊?”

    唐诚“哦”了一声,唐诚现在也不清楚齐凯葫芦里到底买的什么药?

    唐诚就问齐凯说道:“齐县长有什么想法,尽管提出来。一块大家议一议。”

    齐凯就说:“县水利局的张局长,按照刚才唐诚书记所讲的五十一岁到杠的话,这个水利局也应该调整了,我的意见,就是调夏刚同志到水利局任职。”

    万城县水利局,也是一个不错的大单位,一个县委会计出身的人,调到水利局任局长,也算是提拔了。

    关键是,齐凯这一招,可谓是一石多鸟,提拔调离了县委会计夏刚,会计换了新人,也就等于和过往之事有了一个交代,再因过往之事而翻出来旧账的几率就小了,再说了,夏刚做为县委会计,非常清楚齐凯以前担任副书记,县长,代理书记的时候,一切账目来往,给夏刚一个好的归宿,齐凯也有利于抹清以往,以崭新的姿态,和唐诚斗法。

    齐凯这个时候,和唐诚做政治交换,足见齐凯是很有政治智慧的。

    你唐诚是县委书记,安排了自己的心腹当公安局长,提拔了东关办事处的主任,又提拔了自己的秘书柳智慧,按照普通人的思维能力,唐诚也应该照顾一下县长的情绪,也让县长提拔一下自己的人吧,这都是人之常情,所以说,齐凯很会挑时间,挑火候。

    唐诚也要衡量一下目前的实力均衡,唐诚这次出手,身边有绝对的支持人:马玉婷,姚光一!

    而齐凯,更有黄爱仁,雷鸣。

    唐诚权衡了下说道:“好吧,这也是今日会议上的一个提议,等一会大家也可以表决一下。”

    齐凯也有蝴蝶效应,原来的县委会计夏刚被提拔到了县水利局任局长,这样,也就空出来一个县委会计的职位啊!

    说起来,这个会计虽然在官场上的严格级别不大,根本算是一个不入流的官职,可是,由于工作性质特殊,一直是一把手必须信得过的心腹才能干,假如一个会计和自己不一心的话,会计要想让一把手翻船,易如反掌。

    历来,一朝天子一朝臣,一个单位上最普通的现象就是,但凡有一个新领导,必定会产生一个新会计。

    县委也是这样。

    县委做为一个实体单位,那也是需要花费记账的。

    齐凯又提议道:“考虑到会计职务的特殊性,我征求了黄主任的意见,决定从财务战线上考虑人选,拟调任万城县财政局预算外科的科员孙小涵,任县委办公室副主任,副科级待遇,同时兼任县委办公室会计室主任。”

    唐诚心里就是倒吸一口凉气。

    齐凯这是在给唐诚上眼药啊!

    身边的会计假如是齐凯安排的人,这以后对唐诚的发展是极为不利的,虽然说,唐诚不想贪污公家的钱,可是,身边有这么一个随时虎视眈眈的人,唐诚还是心里有点别扭,总像吃了苹果,遇到虫子一样。

    但是,唐诚把自己的人事计划都提出来了,唐诚就没有考虑到会计的这个情况,让人家齐凯占有了先机,唐诚再想提出自己的想法,已经不现实了,刚才自己提出的人事安排,齐凯没有表示反对,假如齐凯提出的人事安排,唐诚提出反对的话,也就显得唐诚有点不讲道理,飞扬跋扈了!


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