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“机务段工会计划”工会工作计划

发布时间:2019-04-17 12:58:11

“火车头送温暖工程”是工会组织维护职工具体利益,对困难职工进行救助的重要载体,是贯彻落实“群众利益无小事”的具体体现。各级工会组织要以高度的政治责任感和满腔的热情,以完善机制为重点,努力构建起符合段情的扶贫帮困体系,推进“火车头送温暖工程”*发展,不断提高职工的生活保障水平。

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3、开展好“两节”送温暖活动。扎实开展好2009年元旦、春节送温暖活动,要以特重困职工、伤病职工、先进职工和退休养困难职工为重点,真正把党的温暖和组织的关怀,把良好的形象和优良的作风送到职工群众家庭,送进职工群众的心里,想方设法加大帮困救助力度。

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4、严格执行段扶贫帮困实施办法。加大对路局、段扶贫帮困实施办法的宣传,建立健全困难职工档案和信息反映渠道;对领导干部联系困难户、特重困职工救助、职工困难补助等工作建立相应的动态管理制度,努力提高职工生活保障水平。

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5、继续做好助学工程及开展好职工子女考取大中专院校奖励活动。*开展助学及困难职工**底调查,积极反映职工疾苦,切实开展好助学送温暖工作。继续开展职工子女考取大中专院校一次性奖励活动,鼓励职工重视子女教育,为国家和社会多培养有用人才。

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6、协助做好“三线”建设工作。以既有阵地为重点,加强对文化园、室、点的管理,进一步推动全段的“三线”建设工作。

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7、做好法律援助工作。*开展“法律与您同行”活动,加强对活动的领导,指定专人负责,受理职工劳动法律知识咨询及援助。

18、坚持劳动保险卡片动态管理。认真落实卡片填写“记载实、内容准、记录全、审核及时”的要求;严把“参加工作、结婚生育、子女毕业和就业,职工或供养直系亲属死亡”四个关键环节,严格劳动保险卡片管理制度,认真执行劳动保险法令和有关规定,为支付职工生、老、病、死、伤残劳动保险待遇及供养直系亲属劳动保险待遇提供依据。五、以锻造企业先进文化为目标,*推进“火车头企业先进文化建设工程”

建设企业先进文化是维护好、实现好职工精神文化权益的重要体现。各级工会组织要协助党政努力开创“职工靠文化凝聚,管理靠文化推动,品牌靠文化支撑,形象靠文化塑造”的“新南铁”企业文化建设的新局面。

19、*开展“创建学习型组织、争做知识型职工”、“讲文明、树新风、争做文明职工”和“十佳文明事例”创建活动,制定创建学习型组织、知识型职工的具体标准和评价体系。加强对学习型组织基本理论、基本知识的学习、宣传,引导职工树立“终身学习、全过程学习”、“学习工作化、工作学习化”等新理念。*开展职工读书自学活动,激励职工学习成才的具体办法和措施。重点抓好试点车间、班组的活动开展,总结经验,以点带面,推动创争活动的全面实施,并认真做好各类先进选树、表彰、宣传报道工作。

20、开展丰富多彩的文体活动,着力打造职工群众文化。围绕全面建设小康社会和建设模范铁路局的要求,坚持以既有阵地为依托,以文体积极分子队伍建设为重点,规范发展各类兴趣小组,培养文艺骨干和优秀体育骨干。广泛开展全民健身活动,坚持把提高职工身体素质作为群众体育工作的出发点和立足点,把重心放到车间、班组,广泛吸引职工家属参与体育锻炼,形成关爱生命、科学健身、健康生活的新风尚。坚持月有小活动,季有大活动,筹办迎新春游艺、庆“三八”、“国庆”系列活动、篮球、乒乓球、建段十周年等各种文体活动,着力打造充满生机与魅力的职工群众文化。六、坚持“创优、创特、创新”方针,推动工会工作的创新发展

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1、基础强会,不断提高工会协调发展的能力。进一步加大工会干部作风建设力度,坚持以群众高兴不高兴、答应不答应、满意不满意为最高标准衡量工会工作,评判工会干部,努力把工会建设成职工群众信赖的“职工之家”,使工会干部成为“职工之友”。

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2、依法治会,不断提高表达和维护职工合法权益的能力。认真学习、积极宣传、努力掌握与开展工会工作密切相关的法律法规知识,把依法治国的基本方略贯彻到工会工作的全过程。在党的领导下,依照宪法、法律和工会章程开展工作,进一步规范工会的自身行为,努力做到“依法治会、依法维权”。